Kennisfactory

De werkzoekende 50+ vrouw met een uitkering wil graag zichtbaar blijven, kennis blijven vergaren en nieuwe contacten leggen met als uiteindelijke doelstelling weer een baan te vinden. Echter, doordat deze doelgroep minder financiële mogelijkheden heeft en vaak ook (een deel van) hun zelfvertrouwen begint te verliezen, worden de mogelijkheden om nieuwe vaardigheden op te doen op termijn steeds beperkter. Doordat eenzaamheid en frustratie op de loer liggen, zullen ook de contacten minder worden. Het risico bestaat dat kennis en vaardigheden wegzakken, met als gevolg een achterstand op de arbeidsmarkt.

Deze vrouwen zoeken een weg in de vorm van hulp van instanties, of proberen via internet de kennis op peil te houden. Een nadeel is dat het veel discipline en geduld vergt om dingen alleen te doen en het werkt soms ontmoedigend om te wachten totdat instituten mogelijkheden bieden (die dan vaak ook geen maatwerk zijn).